四不两直是什么意思 电力四不两直



　　1、省督导组“四不两直”检查，光明县怎么知道消息的？

　　2014年，为了提升安全生产检查效果，国家安全生产监督管理总局（2018年合并至国家应急管理部）建立了“四不两直”暗查暗访制度，即“不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待、直奔基层、直插现场”。这是一种很好的工作方法，如今在各级各领域全面推开。

　　只是，既然省环保督察组不发通知，为什么光明县还是得到了消息，提前作了准备？

　　在全县领导干部大会上，吕青山接到一个电话，随即宣布“督导组要来，大概率会来咱们县”。

　　如果是上级正式通知，不会直接给领导个人发通知，而是会给光明县委办公室发文或者电话通知，办公室通过正式文件签批手续呈给吕书记。

　　由此推断，这并非官方渠道，而是通过私人关系获得的小道消息，有可能是省里的朋友，也有可能是临市、临县的朋友。

　　虽然说不需要陪同接待，但是上级领导查到你头上了，怎么可能完全置之不理呢？所以就有了后面一幕，县委一干人连跑带颠地奔赴检查现场。

　　2、同样是汇报工作，为什么鹿泉乡挨骂，城关镇却得到艾书记肯定？

　　鹿泉乡李来有汇报：

　　“我们乡涉及到的一共16户，目前情况稳定，大部分都沟通过。那个组织者不是我们鹿泉乡的，是别人把他们拉进微信群的，现在聊过以后都挺好，目前没有一户表示要去上访，绝大多数我都谈了”。

　　开会时，他在神游，被领导点到有些懵，还得拿出本来看看。

　　一是掌握的底数不清，报给书记17户，自己汇报却说16户，这是硬伤。

　　二是工作措施只有一个“沟通过”，具体沟通过几户还用虚数，很容易让人认为他根本没干工作。

　　三是强调组织者不是鹿泉乡的，存在推卸责任的嫌疑。

　　艾书记是个精明干练、真抓实干的人，对这样的汇报相当不满意，一连串发问就让他哑口无言。

　　再看城关镇乔胜利汇报：

　　“靠近河道养殖户一共24家，我和镇长每个人各分一半，责任到点。下午给镇里的工作人员，都做了统一的培训，怎么答复，怎么解决，也涉及到这个生猪损失，该怎么赔偿，这都是统一标准的。干部们现在全都扑下去了，一对一，专人专户，截止到开会之前，和这些养殖户们都见过面了，成功落实的是23户，有1户坚持要闹。摆在桌面上都不怕，我现在就比较担心的是老邱，我个人判断，这种情况不容乐观的，从明天起，我的工作重点就是陪着他。”

　　这个汇报十分贴合艾书记的的心理预期，得到了高度认可，堪称工作汇报的优秀模板。

　　一是底数清晰，没有存疑的地方，工作成果扎扎实实，有落实的、没落实的和存在较大问题的。

　　二是有详细的工作举措和工作细节，比如责任分工、统一培训、培训内容、工作方法，很容易令人信服。

　　三是有下一步工作举措和工作重点，让领导知道的确是在干活，还有超前意识。

　　另外，他最高明的是，汇报进展的同时，顺便把未来可能发生的风险，给领导打了个预防针，万一出了问题，领导也不会认为他不作为。

　　在体制内，所谓的背景、关系的确很重要，但干事创业的能力更是决定性因素。要真抓实干，更要懂得巧妙汇报，让人知道真的干了、干好了。

　　3、林志为给周书记送酒，为什么送不出去？

　　职场小白林志为到周书记家里做客，妈妈给他做了岗前培训，怎么称呼来拉近关系，领导有什么爱好。

　　进门之后，妈妈还给作出了示范，又夸小院弄得好，又夸小狗长得好，还送了聚会的照片，一下子就把关系拉近了，让对方笑开了花。

　　林志为尴尬地坐着，一言不发，还是周书记开口打破沉默，结果话不投机，礼物也被冷冷拒绝了。

　　弹幕里都刷“看得都快窒息了！”

　　其实，到老领导家里做客，越是拘谨畏缩，越显得彼此疏远。

　　像乔胜利、徐泳涛一样，说说他精心栽培的花和树，向他求一幅字，说对方爱听的和想聊的，都能展开很多话题，不至于冷场。

　　如果不懂这些，也可以求教工作心得，没准哪一句话就能点拨自己。

　　当周书记问他工作上的事情，他支支吾吾，没有一点个人看法，都是“同事们怎么说”。作为一个新人小白，也许他真的没看法，但领导就会认为他不实诚，一句真心话都没有。

　　林志为心思没在这上面，一心想着把酒送出去，说“这酒是1988年的，从记事起就从家里放着”，话没说完就被打断了。

　　事实上，要给级别高的领导送礼，不必刻意强调礼物有多好，相反要强调礼物不值钱，顺便带来的，家里没人喝需要你帮忙之类的，领导才好收下。至于礼物好不好，他们自然识货。

　　那些官场老油条深谙送礼之道，所以次次都能成功。林志为不懂，更有些不情愿，碰个软钉子也就不奇怪了。

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